Leistungsträger binden - in Zeiten des Wandels bestehen (01-7308)

Teams in Abstimmung mit der jeweiligen Behördenleitung (Inhouse-Veranstaltung)

Die Teilnehmenden sollen

- wissen, wie Leistungsträger identifiziert und langfristig gebunden werden können sowie

- in der Lage sein, Instrumente der Mitarbeiterbindung anzuwenden.

- Gründe für Kommen, Bleiben und Gehen von Mitarbeitenden

- Aktivierung von Unternehmensressourcen für die Mitarbeiterbindung (Attraktivität des Arbeitsfeldes, Aufstiegschancen, Identifikationsmöglichkeiten von Leitbildern)

- Führungskultur als wichtigster Erfolgsfaktor zur Bildung von Leistungsträgern

- Motivation und Mitarbeiterbindung

- Analysekriterien und Gestaltungsmöglichkeiten von Mitarbeiterpotenzialen

- Anreizinstrumente für die Mitarbeiterbindung sowie Wege zur Steierung von Engagement und Kreativität

- Führungskompetenz in der Mitarbeiterkommunikation

Vortrag, Lehrgespräch, Diskussion, Erfahrungsaustausch, Gruppenarbeit, Fallbeispiele

Die Begleitung einer solchen Inhouse-Veranstaltung ist in Absprache mit dem Fortbildungszentrum möglich. Durch die beauftragende Behörde/Einrichtung ist eine Kostenbeteiligung zu leisten.