Wertschätzende Gesprächsführung - Intensivworkshop (02-3141)

Bedienstete der Laufbahngruppe 2, Einstiegsebene 2 sowie Führungskräfte und angehende Führungskräfte aller Laufbahngruppen, die über Basiskenntnisse der Kommunikation verfügen

Die Teilnehmenden sollen

- ihren Kommunikationsstil sowie ihr eigenes Verhalten reflektieren können,

- wissen, wie sie durch Wertschätzung die Zusammenarbeit positiv beeinflussen können sowie

- durch Übungen/Trainingselemente Lösungsansätze für eigene Problemstellungen finden.

- der Zusammenhang persönlicher Werte und "Wertschätzung"

- Empathie als Voraussetzung für wertschätzende Gesprächsführung

- Auswirkungen mangelnder Wertschätzung für Zusammenarbeit und Leistung

- Praxisbeispiele und Übungen

Lehr- und Rundgespräche, Diskussion, Übungen

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